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余杭多家企事业单位公开招聘!涉及仁和/仓前/瓶窑...

新闻来源: 时间: 2020-09-10 20:50

刚走过毕业季,不少小伙伴还在为找工作而发愁,小编汇总了近期正在招聘的企事业单位,快来看看有没有你心仪的吧!

仓前街道招聘联合巡查队员

因工作需要,仓前街道面向社会公开招聘联合巡查队员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位


一、招聘流程

(一)现场报名  

1.报名时间:2020年9月14日至9月17日,上午9:00-11:00,下午13:30—16:30。

2.报名地点:杭州市余杭区仓前街道向往街1008号乐富海邦园18幢7楼718办公室。

3.报名所需材料:现场填写《应聘报名表》、提供身份证、户口本、学历(学位)证书等相关材料原件及复印件1份、近期免冠1寸照1张。

4.每个岗位的报名人数和招聘计划数比例上不低于2:1予以开考,报名人数未达到开考规定比例的, 招聘计划数应核减或取消。

(二)考试 

1.初检、体能测试:报考人员,需参加初检和体能测试,标准参照《公安机关录用人民警察体能测评评分标准》组织执行,并按照测试成绩的10%计入总分,初检、体能测试时间另行通知。

2.笔试:由仓前街道统一组织笔试,笔试时间和地点另行通知,笔试内容主要为“综合基础知识”。报名人员须凭准考证和身份证参加笔试,笔试科目一门,满分为100分。

3.面试:笔试结束后,笔试成绩从高至低录入招聘名录序列,并根据笔试成绩按招考计划数不高于1∶2的比例从高分到低分确定面试对象,面试成绩低于60分的,不予录取。面试时间和地点另行通知。

4.加分:如有下列情况的,在笔试、面试、体能测试总成绩的基础上予以加分:退役士兵以部队实际服役年限折算军龄给予加分,每服役满一年给予总成绩加1分,最高加分为5分;退役士兵服役期间有班长经历的加2分,有副班长经历的加1分(班长及副班长不重复加分),立三等功的加5分,以上各项加分最高不超过10分。

5.总分:报考人员按照笔试成绩40%、面试成绩50%、体能测试10%及加分计算总成绩,若出现总分同分的情况,面试成绩高者优先。

(三)体检、组织考察

1.报考人员以总分从高分到低分按招考计划数1∶1比例确定体检对象,时间及地点另行通知。体检或考察不合格的,放弃体检或考察资格的,按照考生成绩依次进行递补。

2.联合审查由纪检、公检法、城建(防违控违)和信访等部门开展审查,有下列情形之一的,不予录用:

(1)曾受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

(2)有较为严重的个人不良信用记录的;

(3)被开除党籍、团籍或曾被开除公职的;

(4)曾因违纪违规被工作单位开除、辞退、解聘的;

(5)本人家庭成员或近亲属因故意犯罪被判处有期徒刑以上刑罚正在服刑的;

(6)本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

(7)欺压群众,横行霸道,涉及“村霸”、宗族势力,黑恶势力,群众反映强烈的;

(8)其他不宜从事联合巡查执法救援辅助工作的人员。

3.体检、考察或联合审查不合格的,放弃体检或考察资格的,按照择优原则视情决定是否递补。并最终根据考试、体检、考察和联合审查结果确定拟录用人员。

(四)公示及聘用 

考察合格人员名单将公示5个工作日。公示期满后,按规定办理聘用手续,签订聘用合同,并实行试用期制度。 

批准聘用的人员必须在公示期满后半个月内办理报到、聘用手续。无正当理由逾期不报到的,或发现有不符合报考资格和聘用条件的,取消聘用资格。

注:招聘详情咨询报名点

仁和街道招聘劳务派遣类编外工作人员

因工作需要,仁和街道面向社会公开招聘劳务派遣类编外工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

此次计划招聘工作人员共计25名,其中办公辅助岗位5名、交通安全联合巡查执法救援中队岗位6名、专职网格员岗位8名、执法辅助岗位6名。具体招聘岗位、人数和报考条件等详见《招聘计划表》。

二、招聘程序

按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘,经报名、资格审查、体能测试、笔试、综合面试、体检、考察、公示等程序择优录用。

(一)现场报名

1.报名时间:2020年9月8日至9月14日(5个工作日),上午8:30-11:30,下午13:30—17:00。 

2.报名地点:余杭区仁和街道办事处仁河大道1号党建工作办公室408室;咨询电话:0571-86397079,联系人:俞杭燕。

3.报名所需材料:填写《应聘报名表》每位报考人员限报一个岗位、提供身份证、户口本、学历(学位)证书、退伍证、户籍地派出所出具无违法犯罪记录证明等相关材料原件及复印件1份、近期免冠1寸照2张。

扫描二维码下载《应聘报名表》

4.每个岗位的报名人数和招聘计划数比例上不低于2:1予以开考,报名人数未达到开考规定比例的, 招聘计划数相应核减或取消。

(二)资格审查

报名截止后,对所有报考人员进行资格审查,凡不符合报考资格的、提供的涉及报考资格的材料缺失或不实的,审核不予通过。

(三)体能测试

报考专职网格员岗位、交通安全联合巡查执法救援中队人员岗位、执法辅助岗位的,由派出所组织进行体能测试,具体时间另行通知。体能测试内容:1000米、俯卧撑。

(四)笔试

报考专职网格员、交通安全联合巡查执法救援中队人员、执法辅助岗位的,体能测试达到合格者才能进入笔试;报考内勤人员岗位的直接进入笔试。笔试时间另行通知。笔试内容:综合基础知识+基础法律知识,满分为100分,占总成绩的40%。

(五)面试

报考人员笔试成绩从高到低排序,按照招聘计划总人数1:2比例进入面试环节。面试时间、地点另行通知。主要考察表达能力、对岗位的适应性以及专业知识的掌握程度等综合能力。满分100分,占总成绩的60%。

(六)体检、考察及联合审查

体检、考察标准参照事业单位工作人员招聘体检及考察的相关标准和规定执行。联合审查由纪检、公检法、城建(防违控违)和信访等部门开展审查,有下列情形之一的,不得录用为编外人员:

1. 因犯罪受过刑事处罚的;

2. 被开除中国共产党党籍的,被开除公职的;

3. 欺压群众、横行霸道,涉及“村霸”、宗族恶势力、黑恶势力,群众反映强烈的;

4. 有违背社会主义意识形态行为的,组织或参与邪教组织、非法宗教活动的;

5. 有其他不得录用情形的。

体检、考察或联合审查不合格的,放弃体检或考察资格的,按照择优原则视情决定是否递补。并最终根据考试、体检、考察和联合审查结果确定拟录用人员。

(七)公示和录用

体检合格后,确定拟录用对象,拟录用对象应进行公示,公示期为5天。公示后没有反映问题或反映的问题经查实不影响录用的,对录用人员按规定办理录用手续,由劳务派遣公司依法签订劳动合同。对反映的问题影响录用并查有实据的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓录用,待查清后再决定是否录用。

录用人员必须在规定时间内报到,对逾期不能报到或发现有不符合录用条件的,取消录用资格。

注:招聘详情咨询报名点

瓶窑镇2020年秋季招聘会

本次招聘会为广大求职人员带来600余个优质工作岗位,招工单位包括豪悦、五星铝业、恒立制造、利富豪等30余家镇内知名优质企业。和小编一起来看这场招聘会的具体情况吧~

01 举办时间

2020年9月18日(星期五)上午8:30——12:00

02 举办地点

瓶窑镇政府南广场(余杭区瓶窑镇前程路28号)


03 举办单位

瓶窑镇人民政府

04 招聘信息表



     作者:     编辑: 陈梦圆

 

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